Kursus i Afdelingsseminar med DiSC
Oplever I, at samarbejdet nogle gange strander i ineffektiv kommunikation?
Fungerer nogle af jeres samarbejdsrelationer smertefrit, mens andre kan være en udfordring?
Vil I bruge jeres ressourcer bedst muligt – uden at I hver især går på kompromis med jer selv?
Vil I have redskaber til at håndtere det tværfaglige samarbejde mere professionelt med fokus på det fælles bedste?
Vil I have redskaber til at bedre at imødekomme de forskellige personligheder og behov?
Kurset er for dig, der vil have et dybere indblik i dine egne og andres præferencer, hvad der motiverer dig og andre, og hvorfor I opfatter og reagerer forskelligt. Kurset er for dig, der vil være bedre til kommunikation og samarbejde, til at forstå og motivere andre.
Udbytte:
- Mere effektive og behagelige tværfaglige samarbejdsrelationer.
- At kunne tilpasse jeres kommunikation til forskellige personligheder og arbejdsfunktioner.
- At imødekomme andres og egne motivations- og stressfaktorer i jeres arbejde.
- At forstå, hvad du og dine kolleger har brug for under forandringer og pres.
- At kunne sætte fokus på målet – også i svære og vanskelige situationer.
- Redskaber til at udnytte egne og andres ressourcer bedre.
- At øge arbejdslivskvaliteten.
Indhold:
- DiSC-modellen.
- Præsentation af de forskellige adfærdsstile.
- Tilpasset adfærd til de forskellige adfærdsstile i samarbejdssituationer.
- Tilpasset adfærd til at håndtere forskellige udfordringer i afdelingen.
- Hvordan håndteres forandringer på en god og effektiv måde.
- Fokus på den enkeltes adfærdsstil, behov, ressourcer og stressmomenter.
Form:
Seminarets form bliver en vekselvirkning mellem underviserens oplæg, diskussioner og træning gennem praktiske øvelser, herunder også enkelte rollespil. Der forventes stor deltageraktivitet.
Om DiSC:
Seminaret vil tage udgangspunkt i DiSC-modellen, et evidensbaseret værktøj til at forstå og tale om samarbejde på en ny måde. Ideen bag DiSC er, at vi alle har forskellige adfærdspræferencer og deraf følgende forskellige motivationsfaktorer, behov og prioriteter i vores samarbejde med andre.
DiSC-modellen giver jer mulighed for at undersøge jeres interne forskelligheder, professionelt og kollegialt. I får også mulighed for at undersøge under hvilke betingelser I vil føle jer mest effektive i forhold til de forskellige elementer af jeres arbejdsliv. DiSC vil eksempelvis belyse, hvordan en medarbejder motiveres af at skabe nye resultater, mens en anden motiveres af at gøre sig umage og være grundig med opgaven. DiSC-modellen kan således sætte ord på, hvorfor vi går til opgaven, som vi gør – og hvad vi skal gøre mere af for at blive mere effektive.
Kursusindhold
DiSC-modellen
Hvordan kan DiSC hjælpe os til at forstå hinanden bedre?
Hvad kendetegner de forskellige adfærdsstile?
Hvordan påvirker vores forskelligheder den måde, vi arbejder sammen på?
Min egen adfærdsstil
Hvad kendetegner min egen måde at arbejde og samarbejde på?
Hvad motiverer mig, og hvad kan udfordre mig i hverdagen?
Hvordan reagerer jeg, når jeg bliver presset eller stresset?
At forstå andres adfærdsstile
Hvordan bliver jeg bedre til at forstå mine kollegers behov?
Hvorfor reagerer vi forskelligt på de samme situationer?
Hvordan kan jeg møde andre på en måde, der styrker samarbejdet?
Tilpasset kommunikation
Hvordan tilpasser jeg min kommunikation til forskellige mennesker?
Hvordan giver jeg mit budskab, så det bliver lettere for andre at modtage?
Hvordan undgår vi misforståelser, når vi kommunikerer forskelligt?
Motivation og arbejdsglæde
Hvad motiverer de forskellige adfærdsstile?
Hvordan kan vi blive bedre til at motivere hinanden?
Hvordan skaber vi rammer, hvor flere kan bruge deres stærke sider?
Samarbejde under pres
Hvordan reagerer de forskellige adfærdsstile under pres?
Hvordan kan vi støtte hinanden, når arbejdsdagen bliver krævende?
Hvordan undgår vi, at forskelligheder udvikler sig til irritation og konflikter?
Det tværfaglige samarbejde
Hvordan bruger vi vores forskelligheder som en styrke?
Hvordan skaber vi gode samarbejdsrelationer på tværs af funktioner?
Hvordan holder vi fokus på det fælles mål, når vi ser forskelligt på opgaven?
Ressourcer og styrker
Hvordan får vi mere ud af vores forskellige kompetencer og arbejdsstile?
Hvornår bliver vores styrker en udfordring for andre?
Hvordan kan vi give hinanden plads til at bidrage forskelligt?
Det gode samarbejde i afdelingen
Hvad har vi brug for fra hinanden for at samarbejde godt?
Hvordan kan vi bruge DiSC aktivt i vores daglige samarbejde?
Hvad kan vi hver især gøre for at styrke samarbejdet fremover?
Kursusprogram
Deltagernes ønsker og behov er udgangspunkt for kursets program. Hvilke emner vi kommer ind på, og hvor meget emnerne fylder, afhænger af jer. Vi gør os umage og skræddersyr gerne kurserne til jer.
Det følgende er et eksempel på, hvordan et program kan se ud.
Kl. 9:00 – 12:00
DISC-modellen og de 4 forskellige adfærdsstile
Formiddagen giver jer en grundlæggende forståelse af DiSC-modellen og de fire forskellige adfærdsstile. Vi ser på, hvad der kendetegner de forskellige stile, hvordan de kommer til udtryk i arbejdslivet, og hvordan man afkoder andres DISC stil.
I får indsigt i egne og andres behov, motivationsfaktorer, styrker og typiske udfordringer.
Vi arbejder også med, hvordan de forskellige adfærdsstile reagerer under pres og i krævende situationer.
Gennem dialog og øvelser kobler vi løbende DiSC-modellen til jeres egne erfaringer og arbejdssituationer. Målet er at give jer et fælles sprog for forskelligheder og et bedre grundlag for kommunikation og samarbejde.
Kl. 12:45 – 16:00
Hverdagen, tilpasset adfærd og den personlige disc-profil
Eftermiddagen handler om at omsætte DiSC-modellen til jeres hverdag, arbejdsfunktioner og samarbejdsrelationer. Vi tager udgangspunkt i deltagernes personlige DiSC-profiler og undersøger, hvordan forskellene viser sig i praksis.
Eftermiddagen er meget interaktiv med mange øvelser, hvor deltagerne arbejder med genkendelige situationer fra hverdagen. Vi træner, hvordan kommunikationen kan tilpasses forskellige behov, personligheder og adfærdsstile.
I får redskaber til at kommunikere tydeligere, forebygge misforståelser og understøtte hinanden bedre. Vi ser også på, hvordan I kan bevare egen faglighed og ståsted samtidig med, at I tilpasser jer andre.
Der er fokus på samarbejde, motivation og kommunikation i både hverdagssituationer og under pres.
Dagen afsluttes med fokus på, hvordan I konkret kan bruge DiSC til at styrke samarbejdet fremover.
Pris og praktisk
Pris når kurset holdes hos os:
1 dags kurser koster 23.000 kr.
Prisen hos os er ved max. 10 deltagere og inkluderer lokaler, morgenmad, frokost, te/kaffe, chokolade, materialer, mapper mv.
Pris når kurset holdes hos jer:
1 dags kurser koster 18.000 kr.
Prisen er ved max 10 deltagere og forudsætter, at I sørger for alt det praktiske – også kuglepenne og papir til deltagerne. Ved kurser, hvor underviser overnatter ude, kommer ophold og forplejning til underviser oveni.
Udenfor København tillægges transport efter statens alm. takster.
DiSC-profiler:
Desuden koster selve DiSC-profilerne 750 kr. pr. deltager. Priserne for disse profiler lægges oveni kursusprisen.
Lokaler:
Hos MBK tilbyder vi inspirerende kursuslokaler i hjertet af København.
Vores flotte kursuscenter er beliggende i Pilestræde 61, 1112 København K (50 meter fra Rundetårn og 500 meter fra Nørreport).
Vi anbefaler at kurset holdes hos os, da vores lokaler er indrettede til kurser, og vi har styr på lokalet, det tekniske udstyr og materialerne.
Desuden sørger vi for god forplejning i løbet af dagen startende med morgenmad og frugt – lækker frokost – til kaffe/te og eftermiddagschokolade.
Kurset giver en teambuilding-effekt og skaber netværk, når kursusdeltagerne kommer ud til “lidt luksus” uden at skulle på kontoret i pauserne.
Kurset kan naturligvis også afholdes i jeres egne lokaler eller på en anden lokation efter jeres ønske. Kurset kan også arrangeres som internat.
Varighed og tid:
Dette kursus afholdes som 1-dags kursus.
Deltagerantal:
Der er ikke maksimalt deltagerantal på dette kursus. Kurset er for en arbejdsgruppe eller afdeling.
Ovenstående priser er eksklusiv moms.
Har du spørgsmål til dette kursus, så udfyld venligst formularen nedenfor og vi vender tilbage snarest muligt.
"*" indikerer påkrævede felter